Von der Vision zur Mission

Die Verbindung von wahrer Leidenschaft mit präzise definierten Annahmen für die aufgenommene Geschäftstätigkeit führt zweifellos zur Erschaffung einer außergewöhnlichen Vision. Deren Grundlage ist im Falle von Dynaxo die Stärkung etablierte Position eines bewährten Anbieters von umfassenden technischen Lösungen für renommierte Marken sowie der Ausbau der Position eines zuverlässigen Herstellers von Gaskeramikplatten. Die konsequente Umsetzung einer solchen Aufgabe erfordert Verantwortungsbewusstsein, eine hohe Unternehmenskultur sowie einen mutigen Blick in die Zukunft. Diese drei Eigenschaften ermöglichen es uns, unseren Kunden Produkte und Dienstleistungen von höchster Qualität anzubieten.

Von der Mission zur Strategie

  • Durch die Erweiterung und ständige Diversifizierung des Produktportfolios unserer Kunden entwickeln wir unsere Erfahrung und unser Wissen ständig weiter, um ein umfassendes Angebot zu gewährleisten.
  • Durch die Zusammenarbeit mit zuverlässigen und qualifizierten Lieferanten gewährleisten wir eine professionelle Vorgehensweise in jeder Phase der eingeleiteten Aktivitäten.
  • Durch ständige Überwachung des Zufriedenheitsgrades unserer Kunden streben wir nach Perfektion, um auch die anspruchsvollsten Erwartungen zu erfüllen.
  • Indem wir die Qualifikationen unserer Mitarbeiter verbessern, werden wir zu einem vollständig kompetenten und vertrauenswürdigen Partner im Geschäft.

Unser Wert – Kundenzufriedenheit

  • Unsere Verantwortung gegenüber unseren Kunden verpflichtet uns, höchstmögliche Qualität, eine termingemäße Ausführung der Aufträge und eine Senkung der Herstellungskosten für eine maximale preisliche Wettbewerbsfähigkeit zu gewährleisten.
  • Wir wollen, dass unsere Produkte und Dienstleistungen nicht nur die Antwort auf die sich ändernden Erwartungen und Anforderungen sind. Wir sind bestrebt, Bedürfnisse zu antizipieren, einzigartige Werte zu schaffen und eine hohe Position als Experte für die Konstruktion und Herstellung von Metallerzeugnissen zu erlangen und zu erhalten.

Unsere Stärke – die Anerkennung unserer Mitarbeiter

  • Unsere Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern verpflichtet uns zu einem individuellen und würdigen Ansatz, der eine faire Entlohnung, gleiche Beschäftigungschancen für alle, Weiterbildung und Beförderung sowie absolute Sicherheit und Komfort bei der Arbeit einschließt.
  • Ethisches Management basiert auf Partnerschaft, der Schaffung eines demokratischen Arbeitsumfelds, in welchem die Entscheidungen auf Grundlage von Konsens und Dialog mit unseren Mitarbeitern getroffen werden, sowie auf einer Vergütung, die den Kenntnissen und Fähigkeiten der von uns beschäftigten Fachleute angemessen ist.

Unsere Zukunft – nachhaltige Entwicklung 

  • Die Verantwortung für die Aufrechterhaltung unserer Geschäftstätigkeit auf einem hohen Niveau motiviert uns dazu, insbesondere auf die Umwelt und den Schutz der Arbeitsumgebung zu achten.
  • Unser Engagement schmieden wir in das Streben nach innovativen Lösungen und technologischen Experimenten um, die uns lehren, sowohl Erfolge rational zu bewerten, wie auch für unsere Fehler zu bezahlen.
  • Wir glauben an die Kraft von Investitionen, weshalb wir unsere Werkstatt ständig um neue Maschinen, Ausrüstungen und Anlagen erweitern, die sowohl eine Garantie für den gegenwärtigen Gewinn, wie auch eine Garantie für die Zukunft darstellen.
  • Wir fördern unter unseren Mitarbeitern Sport, einen gesunden Lebensstil die Regeln des Fair Play.